Conférence - Débat
Saint-Michel-en-l'Herm 85580
Le 03/05/2025
Venez à la rencontre de Nathalie de "ActiVieSens" et découvrez ses accompagnements: Bilan de compétences / d'orientation - Coaching - Outplacement, ainsi que de Daisy de "Dais'idées" pour développer vos compétences en langues étrangères.
Fleurey-sur-Ouche 21410
Du /00/1e16 au //099
Journée exceptionnelle à Fleurey-sur-Ouche ! L'INRAP, Histoire et Patrimoine de Fleurey-sur-Ouche (HIPAF) et la municipalité vous invitent à la salle des Fêtes de Fleurey-sur-Ouche. Entrée libre, pass sanitaire obligatoire. - Exposition d'objets issus des fouilles archéologiques menées entre 2015 et 2019 : 10h00-13h00 et 14h00-18h00 - Atelier sérigraphie enfants-adultes [Art]chéologie avec l'association dijonnaise Tache Papier 10h00-13h00 et 14h00-16h00 - Conférence : Bilan des fouilles archéologiques 2015-2019 Gaëlle Pertuisot, responsable de recherche archéologique 16h00 - Assemblée Générale HIPAF avec présentation d'une nouvelle publication : L'eau à Fleurey-sur-Ouche, usages et mémoires 18h00
Cortambert 71250
Du /00/1e16 au //099
Séance différente selon le sens choisi (toucher/odorat/ouïe/goût) : - Présentation de l'élevage aux paddocks - Si le sens est le toucher : jeux entre les enfants sur le toucher avec Kim du toucher les yeux fermés, parcours pieds nus - Préparation du ou des chevaux : pansage avec l'accent sur les ressentis au toucher du cheval, son poil, sa crinière ; observation de ses pieds - Travail à pied et en longe - Goûter - Bilan de la séance : partage des ressentis et Quizz + coloriage Nos + : chevaux très gentils, manège et rond de longe, beau terrain fermé, coins ombragés, toilettes Enfant de 5 à 10 ans. Venir en tenue adaptée : jeans et baskets/boots Minimum 2 enfants - Maximum 6 enfants
Conférence - Débat
Ault 80460
Du 07/04/2025 au 07/05/2025
8 mai 1945 La Seconde Guerre mondiale se termine officiellement en Europe le 8 mai 1945, à 23h01, au lendemain de la capitulation sans condition de l'Allemagne nazie, signée le 7 mai à Reims. Ce conflit laisse un bilan sans précédent dans l'Histoire avec plus de cinquante millions de morts, majoritairement des civils : 400 000 Américains, autant de Britanniques, 600 000 Français, huit millions d'Allemands, vingt millions de Soviétiques, etc. Cette date du 8 mai 1945 marque avant tout une victoire militaire, le nazisme proprement dit étant mort avec son fondateur dans le bunker de Berlin, le 30 avril précédent. La bibliothèque municipale d’Ault vous propose une sélection de lettres, paroles, témoignages, poèmes, etc. qui, chacun à leur façon, nous rappelle toute l’abomination de ce conflit et célèbre cette date emblématique du 8mai en souvenir des sacrifices de ceux qui, au péril de leur vie, se sont levés contre l’oppression nazie et battus pour la liberté. Tous publics - Entrée libre et gratuite - Durée: 1h30
Pour enfants
Cortambert 71250
Du /00/1e16 au //099
Objectif : Acquérir, dans la joie et la bonne humeur, les bases de l'équitation de tourisme équestre. Tenue adaptée : jeans et baskets ou chaussures d'équitation ; prévoir un vêtement de pluie en cas de mauvais temps. Séances se déroulant au manège en cas de mauvais temps. Pensez à votre gourde ! Les séances en matinée : avec Jean-Christophe - Pour les enfants de 8 à 14 ans Maximum de participants : 6 personnes. 10 séances Séance type - 9h00 : Accueil et soins aux chevaux - 9h45 : Atelier d'apprentissage pour une meilleure relation humain/cheval - 10h30 : Pause jeux et collation - 10h45 : Equitation : éthologie, travail à p ied, jeux à cheval, promenade, randonnée... Les séances en après-midi : avec Caroline - Pour les enfants de 7 à 14 ans. Maximum de participants : 10 personnes. 12 séances Séance type - 13h30 : Accueil ; soins aux animaux - 14h45 : Jeu découverte ou jeu de - 15h15 : Pause détente et goûter - 15h45 : Séance équitation avec Bergamote et Jean Christophe ou bricolage - 16h15 : Bilan, synthèse, questionnaire, remise des bricolages
Bien-être, Marché, Animaux, Artisanat
Soursac 19550
Du 10/05/2025 au 11/05/2025
À l'occasion d' ECCO 2025 , le grand événement trail mais pas que … du Domaine du Lac de Soursac, profitez d'un marché unique dédié aux amoureux des chiens ! Offrez à votre toutou le meilleur ! Venez rencontrer des artisans et spécialistes du bien-être animal. Massages & soins : une masseuse spécialisée pour les chiens, une ostéopathe qui vous fera un bilan complet. Harnais, colliers & laisses sur mesure : découvrez les créations originales de Sanati et d'autres artisans passionnés. Friandises & alimentation naturelle : offrez-lui des produits sains et gourmands. Et bien plus encore ! Venez flâner, échangez avec nos experts et faites plaisir à votre fidèle compagnon !
Fête, Manifestation culturelle
Soursac 19550
Du 10/05/2025 au 11/05/2025
À l'occasion d' ECCO 2025 , le grand événement trail mais pas que … du Domaine du Lac de Soursac, profitez d'un marché unique dédié aux amoureux des chiens ! Offrez à votre toutou le meilleur ! Venez rencontrer des artisans et spécialistes du bien-être animal. Massages & soins : une masseuse spécialisée pour les chiens, une ostéopathe qui vous fera un bilan complet. Harnais, colliers & laisses sur mesure : découvrez les créations originales de Sanati et d'autres artisans passionnés. Friandises & alimentation naturelle : offrez-lui des produits sains et gourmands. Et bien plus encore ! Venez flâner, échangez avec nos experts et faites plaisir à votre fidèle compagnon !
Spectacle comique, Repas - Dégustation, Spectacle
Pléneuf-Val-André 22370
Le 10/05/2025
L'humoriste Jean-Luc LEMOINE jouera son one man show « Liquidation » : un cri de liberté, un appel à la réflexion et à l’action. Et si on s’offrait un spectacle libérateur ? Dans un monde où l’information fuse à une vitesse vertigineuse, où les communautés se cloisonnent et où la moindre phrase sortie du contexte peut enflammer les réseaux sociaux, il est temps de se poser deux secondes et rire de tout ça. Avec son humour irrévérencieux et son esprit affûté, Jean-Luc Lemoine se lance dans une exploration sans tabou des maux qui rongent notre société. Des communautarismes aux fake news, de la montée de la bêtise à la propagation rapide des idées les plus folles, aucun sujet n'échappe à son regard acéré. Ça grince, ça bouscule mais surtout ça fait du bien. Alors, on fait le bilan avant la liquidation totale ? Restauration légère et buvette sur place
Emploi Enseignement - Formation
Quetigny, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté
Depuis 35 ans, ENVERGURE œuvre en faveur de la qualité des compétences pour réussir l'insertion et favoriser l'évolution professionnelle des candidats que nous accompagnons. Nos 264 centres répartis sur tout le territoire permettent à nos 1001 collaborateurs de fournir un service de proximité. Nous accompagnons tous types de public, dans de nombreux secteurs d'activités et sur tous les territoires. L'humain est au cœur de chacun de nos projets pour construire des parcours sur mesure, innovants et adaptés à vos besoins. Nous recherchons un Référent en bilan de compétences (H/F) pour notre marché Bourgogne - Franche-Comté Basé à QUETIGNY avec une mobilité régionale, vous aurez un rôle clé alliant responsabilités administratives et accompagnement personnalisé des candidats. Référent administratif : - Accueillir et orienter les personnes intéressées par un bilan de compétences. - Transmettre les nouvelles demandes aux consultants en bilan de compétences. - Assurer l'accueil téléphonique. - Effectuer le suivi administratif des dossiers (reporting, indicateurs, etc.). - Être l'interlocuteur privilégié des consultants en bilan de compétences (internes et externes). - Garantir[...]
Emploi Enseignement - Formation
Ramonville-Saint-Agne, 31, Haute-Garonne, Occitanie
Acteur de la formation professionnelle en Occitanie, notre centre de formation développe les compétences de ses clients et déploie de véritables services auprès des entreprises, des salariés et des personnes en recherche d'emploi. Nous proposons une démarche intégrée orientée métiers & compétences grâce à une large gamme de formations, une approche diversifiée avec des formations intra, inter, à distance ou mixtes ou en alternance ainsi que des méthodes pédagogiques actives et stimulantes. Dans le cadre du développement de notre activité Bilan de Compétences au sein du secteur Carrières et Emploi de l'ADRAR, nous recherchons un.e consultant.e expérimenté.e pour réaliser des Bilans de Compétences. Missions : Réaliser des accompagnements en Bilan de Compétences conformément à nos process qualité et au cadre réglementaire Conduire des entretiens individualisés en respectant les phases du bilan. Co-construire un parcours d'accompagnement adapté à chaque bénéficiaire et conforme à la convention signée (durée, période de réalisation) Identifier les compétences, les motivations et les aspirations professionnelles des bénéficiaires Élaborer et formaliser des projets professionnels[...]
Emploi
Kourou, 97, Guyane, -1
Positionné au sein d'un établissement médico-social vous participerez à la prise en charge des usagers et à l'évolution des procédures; Vos missions principales seront les suivantes: Missions thérapeutiques : - Evaluation/Bilan : - Evaluer, au cours de plusieurs entretiens, les caractéristiques du schéma psychique de l'enfant : dresser le bilan psychométrique de l'enfant, évaluer les compétences socio-adaptatives : - Rédiger le compte rendu de bilan ; - Eclaircir la demande par rapport aux ESMS ; - Evaluer la dynamique familiale pour le repérage des relations précoces défaillantes ; - Proposer et préparer les réorientations ; - Restituer les conclusions du bilan aux familles ; - Amener un regard clinique dans l'équipe pluridisciplinaire. - Prise en charge : - Assurer des prises en charge de l'enfant et la famille dans une visée thérapeutique, en individuel et/ou en groupe, avec la possibilité de coanimation ; - Etre garant(e), au même titre que les autres professionnels de santé, du suivi des soins dans le respect du projet thérapeutique de l'enfant ; - Travailler sur la parentalité aux côtés des parents et réfléchir sur la place de l'enfant dans la cellule familiale,[...]
Emploi Enseignement - Formation
Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie
Description de l'entreprise : FORM-ET-VOUS est un organisme de formation créé en 2020. Nos prestations sont : - bilan de compétences - accompagnement au RNQ Qualiopi - formations courtes en développement personnel et professionnel - formation "Devenir conseiller en bilan de compétences". Description du poste : En tant que Consultant en Bilan de Compétences, vous aurez en charge l'accompagnement de vos bénéficiaires dans la mise en place de leur projet professionnel, de l'entretien téléphonique à la conclusion du bilan de compétences. Co-construire est le fil conducteur de votre mission, puisque grâce à votre écoute et votre travail, chaque bénéficiaire sera en capacité d'élaborer un projet professionnel comprenant si nécessaire une formation. Basé sur ROUEN le poste implique des déplacements locaux. Vos interventions peuvent également être effectuées en distanciel selon les modalités mises en place avec les bénéficiaires. Toutefois, le présentiel est priorisé. Pourquoi nous rejoindre ? Bénéficiez d'un parcours d'intégration Des visios d'équipes régulières Une expertise reconnue Vos missions : Effectuer des entretiens individualisés et personnalisés Accompagner votre[...]
Emploi
Albiès, 90, Ariège, Bourgogne-Franche-Comté
Cabinet de Conseil en Ressources Humaines, spécialisé dans l'accompagnement de l'évolution professionnelle et le recrutement, recherche un Consultant en Bilan de Compétences. Le poste : Vous interviendrez principalement sur la réalisation de bilans de compétences. Formé(e) à notre méthode Vast RH et à nos outils originaux, bénéficiant de la renommée de notre organisme et adhérant pleinement à nos valeurs, vous aurez à cœur de promouvoir votre activité d'indépendant auprès des entreprises et des particuliers de votre secteur géographique. A cœur d'appartenir à une équipe, vous serez accompagné(e) dans votre intégration pour l'assimilation de nos méthodes et process. Selon votre expérience, nous vous proposerons une formation « Accompagner un bilan de compétences » incontournable de 1 ou 3 jours sur une base de 480€ la journée en amont de votre intégration à notre équipe. Le fait de nous rejoindre vous permettra, selon vos projets et de votre zone géographique d'intégrer d'autres équipes spécialisées organisées en groupement à savoir : - Les prestations Recrutement et TRE sous la marque Carrière RH - Les prestations Entretiens Professionnelles sous la marque Carrière[...]
Emploi
Lérouville, 55, Meuse, Grand Est
Cabinet de Conseil en Ressources Humaines, spécialisé dans l'accompagnement de l'évolution professionnelle et le recrutement, recherche un Consultant en Bilan de Compétences. Le poste : Vous interviendrez principalement sur la réalisation de bilans de compétences. Formé(e) à notre méthode Vast RH et à nos outils originaux, bénéficiant de la renommée de notre organisme et adhérant pleinement à nos valeurs, vous aurez à cœur de promouvoir votre activité d'indépendant auprès des entreprises et des particuliers de votre secteur géographique. A cœur d'appartenir à une équipe, vous serez accompagné(e) dans votre intégration pour l'assimilation de nos méthodes et process. Selon votre expérience, nous vous proposerons une formation « Accompagner un bilan de compétences » incontournable de 1 ou 3 jours sur une base de 480€ la journée en amont de votre intégration à notre équipe. Le fait de nous rejoindre vous permettra, selon vos projets et de votre zone géographique d'intégrer d'autres équipes spécialisées organisées en groupement à savoir : - Les prestations Recrutement et TRE sous la marque Carrière RH - Les prestations Entretiens Professionnelles sous la marque Carrière[...]
Vie locale, Conférence - Débat
Marseille 13000
Le 16/05/2025
Rendez-vous annuel des notaires du département pour un bilan de l'année passée et les perspectives des années à venir.
Spectacle, Conférence - Débat
Cluses 74300
Le 16/05/2025
Après avoir parcouru le monde avec son dernier seule en scène (son bilan carbone avoisine celui de Jean Castex), entre 2 réunions de l’AG de copro de son immeuble, Antonia de Rendinger revient avec son 4ème spectacle.
Emploi Enseignement - Formation
Brest, 29, Finistère, Bretagne
Description de l'entreprise : FORM-ET-VOUS est un organisme de formation créé en 2020. Nos prestations sont : - bilan de compétences - accompagnement au RNQ Qualiopi - formations courtes en développement personnel et professionnel - formation "Devenir conseiller en bilan de compétences". Description du poste : En tant que Consultant en Bilan de Compétences, vous aurez en charge l'accompagnement de vos bénéficiaires dans la mise en place de leur projet professionnel, de l'entretien téléphonique à la conclusion du bilan de compétences. Co-construire est le fil conducteur de votre mission, puisque grâce à votre écoute et votre travail, chaque bénéficiaire sera en capacité d'élaborer un projet professionnel comprenant si nécessaire une formation. Basé sur Brest le poste implique des déplacements locaux. Vos interventions peuvent également être effectuées en distanciel selon les modalités mises en place avec les bénéficiaires. Toutefois, le présentiel est priorisé. Pourquoi nous rejoindre ? Bénéficiez d'un parcours d'intégration Des visios d'équipes régulières Une expertise reconnue Vos missions : Effectuer des entretiens individualisés et personnalisés Accompagner votre[...]
Emploi
Saint-Pierre, 97, La Réunion, -1
Rattaché(e) à la direction territoriale située à Saint Pierre (97851), et en lien avec la coordination territoriale, vous avez pour mission d'accompagner les associations gestionnaires d'ESMS relevant de votre périmètre d'action. Référent(e) performance énergétique, vos activités principales sont : - Assister les établissements dans la réalisation d'un bilan du patrimoine de chaque site, spécifiquement sur la situation énergétique et le suivi des consommations. - Élaborer, initier et aider à la mise en œuvre d'un plan d'actions visant à la réduction des consommations et l'amélioration du confort et de la qualité de l'air intérieur (conseils, ressources et financements). - Doter les gestionnaires des établissements d'un outil de pilotage et s'assurer de son utilisation. Rechercher des financements pour des études et travaux. - Élaborer un plan pluriannuel d'actions en lien avec les diverses études, diagnostics, audits réalisés et un bilan des consommations et dépenses d'énergie. - Suivre les consommations énergétiques, mettre en place et suivre des indicateurs de performance, ainsi que des bilans des gaz à effet de serre. - Élaborer et suivre les dossiers d'amélioration énergétique[...]
Conférence - Débat, Lecture - Conte - Poésie, Patrimoine - Culture
Châtellerault 86100
Le 17/05/2025
**Les bombardements de la forêt de Châtellerault en 1944 Conférence du CCHA** * Par Philippe FAULCON , ancien mécanicien de l'armée de l'air, passionné d'aviation et auteur de l'ouvrage : "_1944, la Vienne sous les bombes_". * Le conférencier présentera son ouvrage publié chez La Geste en 2023 et relatera les deux bombardements alliés de la forêt de Châtellerault en juin et en août 1944 : les bombardiers de la Royal Air Force, les objectifs militaires, les relais locaux, les victimes civiles et militaires, le bilan et l’impact sur la libération du secteur et l’issue de la guerre. Ses informations sont extraites d’archives britanniques récemment déclassifiées, inédites jusqu’à présent.
Nature - Environnement
Plozévet 29710
Du 12/02/2025 au 14/05/2025
Les pieds dans le sable, participez à un programme de suivi du littoral « ALAMER ». Apprenez à reconnaître les algues de la laisse de mer et partagez le bilan de santé de votre plage aux scientifiques. Durée : 1 h. Sur réservation.
Emploi Administrations - Institutions
Marvejols, 48, Lozère, Occitanie
La Communauté de Communes mène une politique culturelle ambitieuse, couvrant le livre et la lecture, le cinéma, le patrimoine et le spectacle vivant, avec un engagement fort pour l'accès à la culture pour tous. Dans le cadre du développement de cette politique, elle recrute un directeur d'équipement culturel à compter de juin, suite à la mutation de sa directrice. Dans le cadre de la politique culturelle mise en œuvre par la CC du Gévaudan, il/elle dirige le cinéma le Trianon (salle mono-écran labellisée Art & Essai), sélectionne les films à programmer (programmation pluridisciplinaire, ciné-débat et évènement à raison d'un part semaine en moyenne) et met en œuvre la saison culturelle hors les murs (une vingtaine de représentations pluridisciplinaires par an dont un temps fort avec le Fest'Oc, festival occitan en Gévaudan). PROGRAMMATION : - Sur la gestion du cinéma : - Choix des films (programmation au mois) avec l'aide de l'entente de programmation véociné, organisation des évènements cinématographiques (ciné-débat, festival de films pour enfants, matinée des pitchounets...), recherche d'intervenants. - Sur la saison culturelle : - Choix des spectacles de la saison[...]
Emploi
Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est
La Fédération APAJH recherche pour son CMPP de Haute-Marne, antenne de Saint-Dizier (52) un-une « Psychologue » en CDD, Temps plein ! Vous êtes titulaire d'un Master en Psychologie, ainsi que d'une première expérience dans le secteur du Handicap ? Vous recherchez non seulement une mission qui a du sens, mais aussi tournée vers les autres ? Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail qui fait avancer la réflexion et l'action pour assurer à chacun un égal accès aux droits ? Venez rejoindre l'APAJH, le mouvement citoyen, tout handicap, tout âge de vie, qui milite pour une société inclusive ! QUELLES SERONT VOS MISSIONS ? Le CMPP de Haute-Marne et son équipe pluridisciplinaire (psychologues, psychomotriciens, orthophonistes, thérapeutes familiaux, psychopédagogues, travailleurs sociaux, secrétaires médicales, médecins), répartie sur 3 antennes géographiques (Chaumont, Langres, St-Dizier), accompagne des enfants de 0 à 20 ans présentant des troubles psycho-affectifs et/ou porteurs d'un TND entraînant des difficultés de comportement, sociales et/ou scolaires. Dans le cadre d'un remplacement, sur l'antenne de Saint-Dizier, en tant que Psychologue à temps plein, vous[...]
Emploi
Troyes, 10, Aube, Grand Est
L'Association Sociale et SAnitaire de Gestion (A.S.SA.GE.), recrute pour : - Le CMPP de l'Aube site de Troyes - 20 Rue Coulommière (10000) Un / Une psychomotricien(ne) en CDI A temps partiel (104h65) Le CMPP de l'Aube est une structure spécialisée qui assure des consultations, des diagnostics et des soins dans l'accompagnement et la prise en charge sociale, psychologique et pédagogique des enfants et adolescents et de leurs familles, en ambulatoire. Les rééducations se font sous forme de séances individuelles ou en groupe. L'équipe pluridisciplinaire regroupe plusieurs professionnels : médecins pédopsychiatres, psychologues, psychomotriciens, psychopédagogues, orthophonistes. Missions : Sous l'autorité du directeur du CMPP de l'Aube, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, vous assurerez l'accompagnement individuel des enfants et adolescents. Accompagnement des usagers : - Établir un état des possibilités et handicaps de l'usager au moyen d'un bilan psychomoteur (entretien et tests) ; - Élaborer un projet thérapeutique individualisé avec l'usager et sa famille d'après les conclusions du bilan ; - Soutenir l'usager pour trouver un « équilibre psychocorporel par[...]
Emploi
Troyes, 10, Aube, Grand Est
L'Association Sociale et SAnitaire de Gestion (A.S.SA.GE.), recrute pour le CMPP de l'Aube site de Bar-Sur-Aube - 30 avenue du Général Leclerc (10200) Un / Une psychomotricien(ne) à temps partiel (124 heures 37) en CDI Le CMPP de l'Aube est une structure spécialisée qui assure des consultations, des diagnostics et des soins dans l'accompagnement et la prise en charge sociale, psychologique et pédagogique des enfants et adolescents et de leurs familles, en ambulatoire. Les rééducations se font sous forme de séances individuelles ou en groupe. L'équipe pluridisciplinaire regroupe plusieurs professionnels : médecins pédopsychiatres, psychologues, psychomotriciens, psychopédagogues, orthophonistes. Missions : Sous l'autorité du directeur du CMPP de l'Aube, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, vous assurerez l'accompagnement individuel des enfants et adolescents. Accompagnement des usagers : - Établir un état des possibilités et handicaps de l'usager au moyen d'un bilan psychomoteur (entretien et tests) ; - Élaborer un projet thérapeutique individualisé avec l'usager et sa famille d'après les conclusions du bilan ; - Soutenir l'usager pour trouver un « équilibre psychocorporel[...]
Emploi Enseignement - Formation
Lamballe, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne
ESSOR CARRIERE est un cabinet de conseil en évolution professionnelle (bilan de compétences, outplacement, orientation scolaire, accompagnement de fin de carrière, accompagnement à la Validation des acquis de l'expérience, à la création d'entreprise, formations...) qui existe depuis 2016 avec une présence dans le Finistère, les Côtes d'Armor ainsi que le Morbihan. Structure locale ayant un fort engagement pour le soutien de l'économie locale, ESSOR CARRIERE est membre du réseau PRODUIT EN BRETAGNE et a des engagements très forts en faveurs de la qualité de service, l'éthique et la bienveillance dans les relations professionnelles. Nous avons une démarche RSE volontaire appuyée par le label POSITIVE COMPANY. L'entreprise poursuit son développement sur le territoire breton à travers de nouvelles ouvertures de bureaux de proximité., L'équipe est ainsi composée de 22 conseillers et conseillères répartis sur les 3 départements. Nous recherchons un(e) conseiller(e) en évolution professionnelle (bilan de compétences et/ou VAE) sur la commune de Lamballe (location de bureau à prévoir). Afin d'assurer la qualité de nos prestations et de respecter notre engagement de proximité avec[...]
Emploi Enseignement - Formation
Rostrenen, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne
ESSOR CARRIERE est un cabinet de conseil en évolution professionnelle (bilan de compétences, outplacement, orientation scolaire, accompagnement de fin de carrière, accompagnement à la Validation des acquis de l'expérience, à la création d'entreprise, formations...) qui existe depuis 2016 avec une présence dans le Finistère, les Côtes d'Armor ainsi que le Morbihan. Structure locale ayant un fort engagement pour le soutien de l'économie locale, ESSOR CARRIERE est membre du réseau PRODUIT EN BRETAGNE et a des engagements très forts en faveurs de la qualité de service, l'éthique et la bienveillance dans les relations professionnelles. Nous avons une démarche RSE volontaire appuyée par le label POSITIVE COMPANY. L'entreprise poursuit son développement sur le territoire breton à travers de nouvelles ouvertures de bureaux de proximité., L'équipe est ainsi composée de 22 conseillers et conseillères répartis sur les 3 départements. Nous recherchons un(e) conseiller(e) en évolution professionnelle (bilan de compétences et/ou VAE) sur la commune de Rostrenen (location de bureau à prévoir). Afin d'assurer la qualité de nos prestations et de respecter notre engagement de proximité avec[...]
Emploi Enseignement - Formation
Carhaix-Plouguer, 29, Finistère, Bretagne
ESSOR CARRIERE est un cabinet de conseil en évolution professionnelle (bilan de compétences, outplacement, orientation scolaire, accompagnement de fin de carrière, accompagnement à la Validation des acquis de l'expérience, à la création d'entreprise, formations...) qui existe depuis 2016 avec une présence dans le Finistère, les Côtes d'Armor ainsi que le Morbihan. Structure locale ayant un fort engagement pour le soutien de l'économie locale, ESSOR CARRIERE est membre du réseau PRODUIT EN BRETAGNE et a des engagements très forts en faveurs de la qualité de service, l'éthique et la bienveillance dans les relations professionnelles. Nous avons une démarche RSE volontaire appuyée par le label POSITIVE COMPANY. L'entreprise poursuit son développement sur le territoire breton à travers de nouvelles ouvertures de bureaux de proximité., L'équipe est ainsi composée de 22 conseillers et conseillères répartis sur les 3 départements. Nous recherchons un(e) conseiller(e) en évolution professionnelle (bilan de compétences et/ou VAE) sur la commune de Carhaix (location de bureau à prévoir). Afin d'assurer la qualité de nos prestations et de respecter notre engagement de proximité avec[...]
Emploi Enseignement - Formation
Plouarzel, 29, Finistère, Bretagne
ESSOR CARRIERE est un cabinet de conseil en évolution professionnelle (bilan de compétences, outplacement, orientation scolaire, accompagnement de fin de carrière, accompagnement à la Validation des acquis de l'expérience, à la création d'entreprise, formations...) qui existe depuis 2016 avec une présence dans le Finistère, les Côtes d'Armor ainsi que le Morbihan. Structure locale ayant un fort engagement pour le soutien de l'économie locale, ESSOR CARRIERE est membre du réseau PRODUIT EN BRETAGNE et a des engagements très forts en faveurs de la qualité de service, l'éthique et la bienveillance dans les relations professionnelles. Nous avons une démarche RSE volontaire appuyée par le label POSITIVE COMPANY. L'entreprise poursuit son développement sur le territoire breton à travers de nouvelles ouvertures de bureaux de proximité., L'équipe est ainsi composée de 22 conseillers et conseillères répartis sur les 3 départements. Nous recherchons un(e) conseiller(e) en évolution professionnelle (bilan de compétences et/ou VAE) sur la commune de Plouarzel (location de bureau à prévoir). Afin d'assurer la qualité de nos prestations et de respecter notre engagement de proximité avec[...]
Emploi Social - Services à la personne
Cognin, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes
Activités principales : - Réaliser les évaluations cliniques des enfants suivis (remplacement sur le pôle 3-11 ans) - Mettre en œuvre les soins thérapeutiques, les entretiens familiaux - Travailler en lien avec l'équipe du PMS, les équipes pédagogiques et éducatives de l'INJS Activités annexes : - Réaliser les bilans d'admissions et bilans de suivis pour la MDPH - Réaliser les bilans psychométriques et projectifs nécessaires - Construire et assurer les prises en charge psychothérapeutiques après le bilan - Assurer le lien avec la famille, proposer un soutien si nécessaire - Participer à l'élaboration et suivi du PIA (Projet Individualisé d'Accompagnement) - Participer aux réunions pluridisciplinaires autour des enfants - Construire ou poursuivre des relations de travail avec les partenaires extérieurs
Emploi Equipement industriel
Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté
Pour accompagner notre développement nous renforçons notre service Process et Performances et recherchons un.e Référent.e Process et Performances. Rattaché(e) au service Process et Performances, vous réalisez et/ou validez les études liées à la performance aussi bien en phase commerciale qu'en phase réalisation ou après-vente, ainsi que la mise au point des machines sur site. De manière générale, vous : - Analysez le cahier des garanties à partir des bases de données performance. - Créez des documents types standards (synoptiques types, fiches de caractérisation, .). - Participez à l'élaboration des différents bilans, documents (bilan matière, bilan carbone, bilan de puissance, synoptiques process, etc.). - Rédigez des rapports (d'intervention, d'essai de performance, .). - Participez aux réponses aux appels d'offres, aux études projet. - Rédigez et mettez à jour les protocoles de mesures de performance. - Mettez en application le protocole interne de vérification de performance. - Créez des outils de dimensionnement du process ou des utilités. - Créez et complétez la base de données « performance machines ». - Participez au retour d'expériences « Performance ». - Participez[...]
Emploi Négoce - Commerce gros
Haut-Mauco, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine
Dans le cadre de notre trajectoire de décarbonation, nous sommes à la recherche de notre futur(e) Chargé(e) de mission transition carbone groupe H/F Membre d'une équipe dynamique de 10 personnes et rattaché(e) à la responsable Développement Durable du groupe, vous serez un acteur clé de la trajectoire carbone du groupe et de son déploiement dans toutes les activités. Vous serez le référent du Groupe sur le sujet carbone et vous aurez pour mission principale de déployer un outil d'automatisation de la collecte des données pour son suivi annuel. Vous aurez également une place prépondérante dans la décarbonation des métiers du groupe Vos principales missions seront : Déployer un outil d'automatisation du bilan carbone : suivi de la collecte des données en collaboration avec les référents carbone des métiers et transverses, intégration des données dans l'outil, calculs et consolidation des résultats, construction de trajectoires de décarbonation et présentations. Animer des groupes de travail intégrant les différents métiers et activités transversales du groupe pour la collecte, le contrôle des données et le suivi de la décarbonation. Agir comme coordinateur et interlocuteur[...]
Emploi Social - Services à la personne
Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie
Profil recherché : Nous souhaitons accueillir un(e) professionnel(le) formé(e) et motivé(e), intéressé(e) par une pratique pluriprofessionnelle ; soucieux(se) de s'inscrire dans une dynamique d'équipe et d'innovation. Une expérience en libéral est tout à fait compatible avec ce poste, dans une logique de transition ou d'évolution professionnelle sécurisée Missions : Dans le respect des règles de déontologie, l'orthophoniste pratique le diagnostic et rééduque sur prescription médicale les troubles de la voix, de la parole, du langage oral et écrit, de la communication chez l'enfant et l'adulte quelle que soit l'origine de ces troubles (dyslexie, retard de langage, surdité, aphasie, bégaiement). Ce traitement nécessite une intervention sur la famille (guidance parentale). Missions générales : Prévention : Il/elle peut proposer des actions de prévention, d'éducation sanitaire ou de dépistage, les organiser ou y participer. Evaluation : Il/elle pratique des bilans orthophonistes à partir d'entretiens et de tests pour évaluer les troubles. Il/elle choisit les actes et les techniques qui lui paraissent les plus appropriés à la pathologie et à l'individualité du patient. Rééducation[...]
Emploi Social - Services à la personne
Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie
Profil recherché : Nous souhaitons accueillir un(e) professionnel(le) formé(e) et motivé(e), intéressé(e) par une pratique pluriprofessionnelle ; soucieux(se) de s'inscrire dans une dynamique d'équipe et d'innovation. Une expérience en libéral est tout à fait compatible avec ce poste, dans une logique de transition ou d'évolution professionnelle sécurisée Missions : Dans le respect des règles de déontologie, l'orthophoniste pratique le diagnostic et rééduque sur prescription médicale les troubles de la voix, de la parole, du langage oral et écrit, de la communication chez l'enfant et l'adulte quelle que soit l'origine de ces troubles (dyslexie, retard de langage, surdité, aphasie, bégaiement). Ce traitement nécessite une intervention sur la famille (guidance parentale). Missions générales : Prévention : Il/elle peut proposer des actions de prévention, d'éducation sanitaire ou de dépistage, les organiser ou y participer. Evaluation : Il/elle pratique des bilans orthophonistes à partir d'entretiens et de tests pour évaluer les troubles. Il/elle choisit les actes et les techniques qui lui paraissent les plus appropriés à la pathologie et à l'individualité du patient. Rééducation[...]
Emploi Enseignement - Formation
Faou, 29, Finistère, Bretagne
ESSOR CARRIERE est un cabinet de conseil en évolution professionnelle (bilan de compétences, outplacement, orientation scolaire, accompagnement de fin de carrière, accompagnement à la Validation des acquis de l'expérience, à la création d'entreprise, formations...) qui existe depuis 2016 avec une présence dans le Finistère, les Côtes d'Armor ainsi que le Morbihan. Structure locale ayant un fort engagement pour le soutien de l'économie locale, ESSOR CARRIERE est membre du réseau PRODUIT EN BRETAGNE et a des engagements très forts en faveurs de la qualité de service, l'éthique et la bienveillance dans les relations professionnelles. Nous avons une démarche RSE volontaire appuyée par le label POSITIVE COMPANY. L'entreprise poursuit son développement sur le territoire breton à travers de nouvelles ouvertures de bureaux de proximité., L'équipe est ainsi composée de 22 conseillers et conseillères répartis sur les 3 départements. Nous recherchons un(e) conseiller(e) en évolution professionnelle (bilan de compétences et/ou VAE) sur la commune de Plouarzel (location de bureau à prévoir). Afin d'assurer la qualité de nos prestations et de respecter notre engagement de proximité avec[...]
Emploi Enseignement - Formation
Abbeville, 80, Somme, Hauts-de-France
Vous établissez des relations avec le monde de l'entreprise et avec les organismes d'insertion professionnelle. Vous devez avoir de bonnes connaissances pédagogiques et des notions de psychologie. Vous êtes à l'écoute permanente des stagiaires et êtes attentif à leurs préoccupations. Vous accompagnez un groupe de jeunes en insertion jusqu'à l'aboutissement de leur projet professionnel, effectue des démarches administratives et aide à la levée des freins périphériques qu'ils soient sociaux ou autres. Vous devez effectuer un bilan initial du stagiaire, évalue régulièrement l'évolution de sa situation et réajuste éventuellement les interventions. Vous faites la promotion l'offre de formation auprès de prospects et développe des relations avec les partenaires, vous effectuez un suivi pédagogique et administratif des stagiaires. Mission 1 : Informer les publics sur les formations proposées par l'APFE Activités : Participer à l'accueil des publics sur l'Espace Formation Assurer la tenue et l'animation de séances d'information des publics Présenter l'APFE (vocations, missions) et l'offre de formations proposée : la finalité, les contenus, les méthodes pédagogiques, les modalités[...]
Sports équestres, Fête
Lunéville 54300
Le 23/05/2025
Maxime Depratte, cadre supérieur d’un grand groupe, invite à dîner son comptable, Corentin Michelot, pour « arranger » un bilan financier qui risque de le mener tout droit derrière les barreaux. Ségolène, la femme de Maxime, est la complice, bien malgré elle, de ce dîner de con… Maxime est aussi habile et beau parleur que Corentin est pointilleux et sans saveur, bref les deux hommes n’ont rien en commun. Mais… L’orage gronde… et ce qui paraissait inconcevable jusque-là, ne va plus l’être du tout ! Ils se retrouvent emportés dans un tourbillon de quiproquos et d’inversion des rôles, qui va les forcer bien malgré eux à se découvrir au delà de ce qu’ils auraient pu imaginer ! Et vous, on vous a déjà confondu avec quelqu’un d’autre ?
Spectacle, Lecture - Conte - Poésie, Vie locale
Pleurtuit 35730
Le 24/05/2025
Derrière les blagues utilisées comme protection et une désillusion assumée, Tanguy Pastureau est un homme sensible. Un homme qui, parce qu’il a l’âge de se lancer dans un bilan, se livre pour la première fois sur son enfance, entre ennui, harcèlement scolaire et vie sans écrans. Pour réparer les petites filles et les petits garçons meurtris que nous sommes tous, mais aussi l’homme qu’il est aujourd’hui, aux prises avec les haters d’Internet, il remonte sur scène pour tenter de trouver des points communs et guérir les fêlures. Pour rire malgré tout dans ce « Monde Hostile ». Spectacle proposé par 213 Productions. Tarifs : 36€ / 33€ La billetterie est accessible uniquement en magasins ou en ligne. Il n'y a pas de vente de billets à l'Espace Delta.
Emploi Enseignement - Formation
Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est
Dans le cadre de différents programmes de financements de projets éducatifs, le GIP FTLV recherche un(e) Coordinateur(trice) Administratif(ve) et financier(e). Les projets sont portés conjointement avec le Rectorat de l'académie de Nancy-Metz. LE POSTE : - Intitulé : Coordinateur(trice) Administratif(ve) et financier(e) - Type contrat : CDD renouvelable sur la durée du projet - Catégorie - Contractuel catégorie Hors A - Quotité : 100% - Temps complet - 37h30/semaine - Lieu d'exercice : GIP FTLV - Site Saurupt - Nancy - Congés : 25 jours de congés payés légaux + 20 jours d'ARTT + 2 jours de fractionnement pour un 100% sur une année complète - Déplacements : ponctuels sur la région Grand Est, des véhicules de service sont disponibles. - Salaire : Entre 1855€ brut/mois et 2000€ brut/mois selon profil et expériences MISSIONS : - Vérification de documents : devis, cahier des charges, émargements, lettres d'engagements, tableaux d'activités etc. - Elaboration de documents : bons de commande, conventions, convocations, etc. - Elaboration de marchés publics (compétence souhaitée mais non obligatoire, une formation peut être proposée le cas échéant). - Vérification de l'éligibilité[...]
Emploi Social - Services à la personne
Fons, 46, Lot, Occitanie
Intervention dans le cadre d'un IME recevant des enfants et adolescents autistes ou déficients intellectuels avec troubles associés. Psychologue formé(e) à la thérapie comportementale cognitive (TCC) dans le domaine de l'éducation et de la communication structurée. Habilitations à la passation de bilans/évaluations standardisés: -bilans de développement -bilans psychométriques -évaluations fonctionnelles et comportementales -évaluation sensorielle Prise de poste dès que possible
Emploi Enseignement - Animation - Recherche
Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est
Sous la tutelle du ministère de l'Éducation nationale, Réseau Canopé est l'opérateur de la formation tout au long de la vie des enseignants et de la communauté éducative. Réseau Canopé, dont le siège social est situé au cœur de « Poitiers, capitale de l'Éducation », est présent au plus près des territoires, à travers ses 11 directions territoriales, ses 5 directions académiques (Corse et Outre-mer) et ses 101 Ateliers Canopé implantés dans chaque département. Réseau Canopé propose une offre de formation partout sur le territoire national, afin de permettre l'adaptation des pratiques pédagogiques aux besoins de chaque élève. Description Les directions territoriales ont pour mission de contribuer à l'offre éducative et de formation des régions académiques, en lien avec l'ensemble des partenaires. Leur réseau d'Ateliers Canopé assure les formations, la mise à disposition des ressources, ainsi que les médiations et les animations qui en découlent. Ils proposent une offre de services adaptée aux nouveaux enjeux éducatifs. Ils accueillent l'ensemble de la communauté éducative dans des espaces innovants et connectés. Mission - Participer à l'organisation et l'animation[...]
Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité
Saint-Amand-sur-Sèvre, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine
Pourquoi a-t-on besoin de vous Mission 1: Pilotage du système qualité Organisation et planification du service qualité : Assure la veille réglementaire du domaine qualité (en particulier norme EN1279 et exigences CEKAL). Participe à la définition des politiques, objectifs et plans annuels qualité avec la direction. Rédige et maintient les procédures générales du système de management (procédures, modes opératoires, instructions de contrôle...) Pilote les audits de maintien des certifications Pilote, analyse et communique les résultats des indicateurs qualité (NQI, NQE, fournisseurs). Organise et réalise les audits qualité internes, informe des écarts et met en place des actions correctives. Participe aux actions qualité préventives et correctives et organise leur suivi. Rédige les bilans biannuels qualité à travers des comités de direction qualité. Fonctions opérationnelles : A l'autorité pour arrêter la production en cas de non-conformité. Organise et participe à l'analyse des dysfonctionnements (réclamations clients, rebuts internes). S'assure que les attentes des clients en termes de qualité sont atteintes ou à défaut, pilote des plans d'actions pour s'en approcher Organise[...]
Emploi
Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté
Description de l'entreprise : Le laboratoire Nutravance, basé à Lons-le-Saunier, est un laboratoire français de nutrithérapie, à la pointe de l'innovation scientifique en micronutrition et phytothérapie. ________________________________________ Description du poste : Nous recherchons un(e) Assistant(e) de Direction et Comptable Polyvalent(e) avec statut cadre pour accompagner notre dirigeant et notre directeur adjoint dans l'optimisation de la gestion de leurs activités. Vous serez un(e) collaborateur(trice) clé pour la coordination administrative et comptable, ainsi que pour l'organisation des informations internes, parfois confidentielles, liées au bon fonctionnement de notre structure. Prise de poste : le plus rapidement possible. ________________________________________ Vos missions : - Assister le dirigeant et le directeur adjoint pour optimiser la gestion de leurs activités. - Organiser et coordonner les informations internes, y compris celles de nature confidentielle. - Gérer l'administration de la structure ainsi que l'organisation d'événements spécifiques. - Assurer le suivi administratif et social du personnel. - Veiller au bon fonctionnement de l'environnement[...]
Emploi Social - Services à la personne
Henrichemont, 18, Cher, Centre-Val de Loire
Le GCSMS EPAC rassemble 9 EHPAD publics autonomes comptant 1562 lits sur le département du Cher (Bourges, Argent-sur-Sauldre, Aubigny-sur-Nère, Henrichemont, Graçay, Mehun-sur-Yèvre, Nohant en Goût, Lignières, Le Chatelet, Chateaumeillant et Saint Florent sur Cher). Le groupement a déjà mené un certain nombre de projets mutualisés (NUTRIPAD un programme innovant dans le cadre de la lutte contre la dénutrition des personnes âgées, avec une politique commune au sein des établissements, équipe informatique mutualisée, plan de formation coordonné, équipe de qualiticiens, pool de remplacement infirmiers mutualisés.). Dans le cadre de la poursuite du projet NUTRIPAD, qui vise à améliorer l'état nutritionnel et le bien-être des résidents en EHPAD, les établissements d'Argent-sur-Sauldre (0.20 ETP), d'Aubigny-sur-Nère (0.10 ETP), et d'Henrichemont (0.20 ETP) recrutent un(e) diététicien(ne) (à 0.50 ETP). Descriptif général : - Dispenser des conseils nutritionnels et des prescriptions médicales, éduquer/rééduquer au plan nutritionnel des résidents, à partir d'un bilan diététique personnalisé. - Définir, contrôler et évaluer la qualité de l'alimentation servie en collectivité - Développer[...]
Emploi Hôpitaux - Médecine
Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire
Proposer, sous la prescription du médecin du service, des bilans psychomoteurs afin d'évaluer les fonctions sensori-motrices, perceptivo-motrices et psychomotrices, analyser leurs interactions et poser un diagnostic psychomoteur. Accompagner le patient et son entourage dans le cadre du projet thérapeutique. Mettre en œuvre des traitements de rééducation psychomotrice et de réadaptation visant à corriger les troubles psychomoteurs. Adapter ses propositions thérapeutiques, matériels et tests en fonction des besoins des patients. Travailler en équipe pluridisciplinaire sous la responsabilité du médecin chef de service et des cadres du service Rencontrer les familles lors des bilans psychomoteurs et lors d'échanges à propos de l'évolution Synthétiser les informations afin d'en assurer la traçabilité sur les différents outils appropriés (dossier de soins, résumé de soins, transmissions.). CONDITIONS D'EXERCICE Poste à temps plein en remplacement à pourvoir par contrat REMUNERATION Salaire indiciaire Fonction Publique en fonction de l'expérience. Régime indemnitaire. PROFIL RECHERCHE Diplôme d'Etat de psychomotricien Savoir-faire: Identifier, analyser, prioriser et synthétiser[...]
Emploi Hôpitaux - Médecine
Alençon, 61, Orne, Normandie
En CDI à temps complet (IES établissement et CAMSP) à compter du 1er/09/2025 ; Poste situé à Alençon Dans le respect des valeurs associatives, vous interviendrez au sein de l'IES Etablissement (à hauteur de 0.65 ETP) et au Centre d'Action Médico-Social Précoce (à hauteur de 0.35 ETP) qui accompagne, en éducation précoce, des enfants de la naissance à 6 ans présentant une déficience auditive ou un retard massif d'acquisition du langage. Missions principales - Réaliser, dans le cadre de la prescription médicale, un bilan qui comprend le diagnostic psychomoteur et les objectifs. Rédiger un compte-rendu et le mettre sur le DIU. - Mettre en œuvre le projet thérapeutique de l'usager, avec des séances d'accompagnement individuel ou collectif, seul( e) ou avec d'autres membres de l'équipe pluridisciplinaire. - Eclairer les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire sur les rééducations mises en œuvre. - Participer à l'élaboration des Documents Individuels de Prise en Charge (CAMSP) et Projets Individualisés (IES). - Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire. - Participer aux réunions de service, réunions liées à l'accompagnement de l'enfant, réunions de synthèse[...]
Emploi Administrations - Institutions
Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France
Sous la responsabilité du Chef de Pôle Accueil, vous participez à la mise en œuvre de la politique sociale de la collectivité auprès des publics en difficulté et vous assurez un accompagnement social individualisé. A ce titre, vos missions sont les suivantes : - Vous favorisez l'accès aux droits par la mise en œuvre de l'accompagnement social global et individualisé : Accueillir, renseigner, orienter tout type de public en particulier les publics en difficulté. Vous établissez un diagnostic systématique des besoins sociaux des demandeurs au-delà de la demande initiale. Vous informez et accompagnez les personnes domiciliées. Vous réalisez un bilan intermédiaire et assurez l'accompagnement numérique (ex : démarches en ligne). Le cas échéant, vous accompagnez physiquement les usagers de façon ponctuelle vers les partenaires associatifs et institutionnels puis vous réalisez un bilan final. - Afin de prévenir la dégradation des situations : vous assurez un accueil inconditionnel et un suivi social individualisé du parcours de l'usager sur un seul secteur de rattachement. Vous instruisez les demandes d'aides facultatives lorsque la situation le nécessite au regard des besoins[...]
Emploi Social - Services à la personne
Sens, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté
L'Etablissement pour enfants et adolescents polyhandicapés (EEAP) "Les Oliviers" est une unité de l'EPNAK situé à Sens, rue Sainte Béate. Il accueille 17 jeunes en situation de polyhandicap âgés de 3 à 20 ans. L'accompagnement des personnes polyhandicapées vise à tout mettre en œuvre pour offrir à chaque jeune les prestations susceptibles de favoriser au mieux son développement et sa personnalité dans une recherche permanente de bien-être. Missions : Au sein de l'EEAP, rattaché(e) à la direction vous : - Réalisez des bilans de déglutition, - Préconisez les textures adaptées au niveau de l'alimentation, - Evaluez les capacités des jeunes pour mettre en place une communication alternative et améliorée (CAA), - Recherchez et tester des nouvelles aides techniques pour la communication, - Accompagnez les équipes dans l'utilisation des outils de communication, - Participez et contribuez aux réunions de PPA (bilan thérapeutique, évaluation, préconisations de travail, .) ; - Rendez compte, analysez et observez : argumentez votre point de vue thérapeutique ; - Produisez des documents transmissibles à des tiers (note d'information, bilan, MDPH, .) ; - Participez aux réunions institutionnelles[...]
Emploi
Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes
Informations sur le poste Intitulé du poste : Orthophoniste (H/F) Lieu d'exercice : CMPP antenne d'Aurillac Date souhaitée de prise de poste : Dès que possible Type de contrat : CDI Quantité de travail : Possibilité temps plein ou temps partiel Missions : Vous intervenez, sur prescription médicale, auprès de l'enfant pour traiter les pathologies de la communication, de la parole, de l'articulation, de la voix, des fonctions oro-myo-faciales, du langage oral et écrit diverses dans leurs symptômes et leur gravité. Vous assurez un accompagnement de l'enfant dans sa globalité au sein d'une équipe pluridisciplinaire, pour améliorer ses capacités langagières et pragmatiques. Activités : Réaliser un bilan orthophonique sur prescription du médecin psychiatre ; Évaluer les capacités de communication et les fonctions langagières orales et/ou écrites, et les qualités relationnelles et affectives de l enfant : concourir au diagnostic ; Proposer un entretien clinique à la famille ; Participer à l élaboration du projet de soin individualisé de l enfant, lors de la réunion de synthèse ; Définir les objectifs du suivi, ainsi que le cadre et la fréquence des séances de traitement[...]
Emploi Administrations - Institutions
Bourg-d'Oisans, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes
Le DRE est la déclinaison concrète et opérationnelle au niveau local du programme « Réussite éducative » issu du plan de cohésion sociale de juin 2004 et de la loi de cohésion sociale du 18 janvier 2005. Le dispositif repose sur une approche globale des difficultés rencontrées. Le parcours de réussite peut porter sur : - du soutien à la parentalité - de l'accompagnement à la scolarité - de l'accès au soin, à la santé - de la médiation scolaire - de l'accès aux loisirs et à la culture Le Centre Intercommunal d'Action Sociale de l'Oisans recrute, pour compléter son équipe permanente de 4 personnes un (e) professionnel de formation supérieure des champs social, familial ou médico-social. Missions du poste : ACCOMPAGNEMENT EDUCATIF, SANITAIRE, SCOLAIRE ET SOCIAL De l'accompagnement éducatif, sanitaire, scolaire et social des enfants et jeunes de 0 à 18 ans et de leur famille. De l'identification des problématiques et des besoins des enfants et jeunes avec les familles et les partenaires. Du suivi des parcours individualisés de réussite éducative et tenue à jour des dossiers. De la mise en place de projets en lien avec le parcours de soutien des enfants et jeunes permettant[...]
Emploi
Chazelles-sur-Lyon, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes
Offre à pourvoir dès le 1er Juin 2025. Vous souhaitez mettre votre dynamisme et votre expertise au service d'une structure œuvrant pour l'économie sociale et circulaire, dont la vocation première est l'accompagnement de personnes en difficultés sociale et professionnelle ? Rejoignez l'équipe de la Ressourcerie des Monts du Lyonnais « Le Bon Plan » ! Le Pôle Administratif et Financier est composé d'une équipe de deux personnes, placé-es sous la responsabilité du Responsable Administratif et Financier et du Directeur. Dans le cadre d'un départ en congé sabbatique du RAF, et donc d'une réorganisation interne et provisoire, le poste proposé permettra d'assurer l'intérim durant son absence, dans la prise en charge des dossiers courants. Vous contribuerez à la gestion administrative et comptable de l'association et assurerez la gestion des systèmes d'information. Vous travaillerez en lien avec vos collègues des deux Pôles Administratif et Activités, ainsi qu'avec les partenaires et fournisseurs de l'association. Missions : Gestion administrative : - Assurer les échanges avec les partenaires, mettre à jour les conventions et contrats (filières REP, collectivités, , marché[...]